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Tiffany Jana

Nacide en El Paso, Texas (EE.UU.), en 1977. Es le fundadore de TMI Consulting Incorporated, una firma consultora de gestión de diversidad e inclusión, certificada como corporación benéfica (B Corp) y que obtuvo el premio Best for the World 2016 del B Lab.

Adre de tres hijes, se identifica como persona no binaria de género fluido y prefiere el pronombre elle.

Es co-autore de «Overcoming Bias: Building Authentic Relationships across Differences» (“Superar el sesgo: Construir relaciones auténticas a través de las diferencias”, 2016), «Erasing Institutional Bias: How to Create Systemic Change for Organizational Inclusion» (“Borrar el sesgo institucional: Cómo crear un cambio sistémico para la inclusión organizacional”, 2018) y «Subtle Acts of Exclusion: How to Understand, Identify, and Stop Microaggressions» (“Actos sutiles de exclusión: Cómo comprender, identificar y detener las microagresiones”).

Entre sus conferencias destacan: “The power of privilege” (“El poder del privilegio”) en las charlas TEDxRVAWomen, “Bias, Privilege, and the Power of Personal Narrative” (“Sesgo, privilegio y el poder de la narrativa personal») y “B inspired”.

 

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